SOBRE NÓS

O Sescon Campinas – Sindicato das Empresas de Serviços Contábeis e das Empresas de Assessoramento, Perícias, Informações e Pesquisas da Região Metropolitana de Campinas – é um Sindicato Patronal, criado para desenvolver um ambiente amplo de negociação nas convenções coletivas das 64 categorias representadas, atuar em prol dos interesses de seus associados, além de proporcionar a constante evolução tecnológica, sociocultural e ética de seus representados.

A base territorial do Sescon Campinas é formada por 18 municípios, incluindo além de Campinas, as cidades de: Americana, Artur Nogueira, Cosmópolis, Engenheiro Coelho, Holambra, Hortolândia, Itatiba, Indaiatuba, Jaguariúna, Monte Mor, Nova Odessa, Paulínia, Pedreira, Santo Antonio de Posse, Sumaré, Valinhos e Vinhedo.

Filiado à FENACON – Federação Nacional das Empresas de Serviços Contábeis e das Empresas de Assessoramento, Perícias, Informações e Pesquisas – sediada em Brasília, o Sescon Campinas conta com um excelente relacionamento com sua Federação e também com outros Sescons e diversas entidades.

O Sindicato é certificado, desde 2016, na ISO 9001, o que comprova a seriedade e o profissionalismo da sua equipe. A Política de Gestão da Qualidade do Sescon Campinas tem como objetivo: “representar e defender os interesses gerais das categorias representadas, buscando o atendimento aos requisitos e a melhora contínua na prestação dos serviços por meio do Sistema de Gestão da Qualidade.”

NOSSA HISTÓRIA

A história do Sescon Campinas começou no dia 13 de setembro de 2003, mais precisamente no ginásio de esportes do Centro Poliesportivo dos Contabilistas de Campinas, quando um grande grupo de empresários contábeis da Região Metropolitana de Campinas reuniu-se com a intenção de suprir uma necessidade da categoria: a criação de um Sindicato Patronal, que os representasse.

A primeira diretoria, com mandato de três anos, foi presidida pelo empresário contábil Carlos José Tozzi, que na época enfatizou aos presentes que o Sindicato deveria ser uma entidade sindical modelo e de referência para a sociedade brasileira, pela dedicação e trabalho de seus companheiros de diretoria a ser levado a efeito no desenvolvimento pessoal e profissional de seus representados.

MISSÃO, VISÃO & VALORES

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MISSÃO

Desenvolver um ambiente amplo de negociação nas convenções coletivas das categorias representadas, além de proporcionar a evolução tecnológica, sociocultural e ética de seus representados, utilizando as ferramentas apropriadas em busca da excelência, aplicando sempre os princípios da ética, da credibilidade, da transparência, do comprometimento com o resultado, oferecendo participação a todos que demonstrarem efetiva vontade de trabalhar em prol de uma causa comum e do compromisso social, através da valorização da equipe e da capacitação profissional.