Outubro, 2024
Detalhes do evento
Dias de aula: 07, 08 e 09 de outubro/24 Horário de aula: das 19h00 às 21h30 Este curso será oferecido On-line e AO VIVO através da plataforma Google Meet. Você precisa apenas de uma internet
Detalhes do evento
Dias de aula: 07, 08 e 09 de outubro/24
Horário de aula: das 19h00 às 21h30
Este curso será oferecido On-line e AO VIVO através da plataforma Google Meet.
Você precisa apenas de uma internet estável e poderá assistir as aulas no computador, celular ou tablet.
Descrição:
No contexto atual, a motivação e fidelização dos funcionários têm se tornado um dos principais pilares da gestão administrativa de uma empresa. Afinal, de todos os recursos que uma empresa precisa dispor para ser bem-sucedida, os recursos humanos são considerados os mais importantes. Dessa forma, as corporações precisam encontrar meios para manter a dedicação de seus funcionários elevadas para garantir o crescimento dos negócios. A criação de um programa de benefícios e sua efetiva gestão pode auxiliar nessa missão.
No Curso Gestão Estratégica de Benefícios você aprenderá passo a passo para o alinhamento do plano de benefícios, às demandas da organização e as dos colaboradores, demonstrando que o plano de benefícios é uma ferramenta de gestão de talentos e da qualidade de vida, que gera economia à empresa e agrega valor financeiro estratégico à remuneração do empregado.
Nossa próxima turma acontecerá nos dias 07, 08 e 09 de outubro/24, aulas online AO VIVO, não são aulas gravadas. Na aula ao vivo é como se o professor estivesse em uma sala de aula presencial, com a diferença que o contato ocorre por meio de uma câmera e um computador.
Conteúdo Programático:
– Identificar os objetivos da empresa (demandas, atuais e futuras);
– Budget;
– Benefícios Compulsórios;
– Assistência medica: Regras, ANS e os principais pontos críticos;
– Gestão de Risco em Saúde, para redução de despesas do plano de saúde;
– Benefícios complementares ligados a saúde ( assistência odontológica, programas de prevenção);
– Benefícios motivacionais como fatores de retenção;
– Veículos para executivos, planos de pensão, projetos de responsabilidade social, programas de apoio ao empregado, seguros para administradores, etc.
– Benefícios flexíveis;
– Opções diferencias com baixo custo;
– Recompensas monetárias e não monetárias;
– Como Implementar programa de benefícios;
– Comunicação interna e endomarketing;
– KPI Benefícios;
– Administração de Benefícios (Autogestão ou Terceirização).
Professor:
Tamiris Fernanda de Oliveira
Formada em Administração de Empresas pela Anhanguera , Personal & Profissional Coach pelo instituto AMIE, PNL Practitioner pelo instituto Academymind. Atuo desde 2011 com Recursos Humanos em empresas de diferentes seguimentos, voltado para organização e tratamento humanizado dos colaboradores.
Atualmente desenvolve trabalhos na área de treinamentos, liderança, gestão de pessoas, orientação vocacional, recrutamento e seleção.
É professora do IBDEC, na área de Recursos Humanos.
Investimento:
PÚBLICO GERAL: R$ 367,00
Associados tem 10% de desconto
*Consulte o IBDEC sobre formas de pagamento: (19) 99140-3422 (WhatsApp)
Inscrição:
Preencha o formulário abaixo e aguarde que entraremos em contato para enviar o boleto para pagamento:
Para mais informações, entre em contato com a IBDEC: (19) 99140-3422
Tempo
7 (Segunda-Feira) 19:00 - 9 (Quarta-Feira) 21:30
